**La emotiva carta de una enfermera de La Paz que defiende la reducción de jornada para conciliar vida laboral y familiar**
Una enfermera del Hospital Universitario La Paz escribió una carta en la que expresa la importancia de la reducción de jornada laboral para poder conciliar su vida como madre y su pasión por su trabajo. Destacando que la maternidad no debería ser un obstáculo para seguir desempeñando su labor como profesional de la salud, la enfermera defiende que la flexibilidad horaria es fundamental para poder cumplir con ambas responsabilidades satisfactoriamente.
**Principales puntos de la carta de la enfermera:**
1. **Equilibrio entre vida laboral y familiar:** Destaca la relevancia de poder disfrutar de tiempo de calidad con su hijo sin que ello afecte su desarrollo profesional.
2. **Derechos laborales:** Subraya que la reducción de jornada es un derecho que le permite cumplir con sus responsabilidades familiares sin renunciar a su carrera profesional.
3. **Satisfacción personal:** Señala que poder desempeñarse como enfermera y ser madre al mismo tiempo le brinda una satisfacción integral en su vida.
4. **Apoyo institucional:** Agradece el respaldo de su hospital en la búsqueda de un equilibrio que beneficie tanto a sus empleados como a la calidad asistencial que brindan.
La carta de la enfermera de La Paz resalta la importancia de implementar medidas que favorezcan la conciliación entre la vida laboral y familiar, reconociendo que esto no solo beneficia a los trabajadores, sino también a las instituciones y, en última instancia, a la sociedad en su conjunto.
Esta emotiva declaración pone de manifiesto la necesidad de valorar y apoyar iniciativas que permitan a los profesionales desarrollarse plenamente en todas las facetas de sus vidas, contribuyendo a un ambiente laboral más equitativo y humano.