Con 36.588 plazas disponibles, la Oferta de Empleo Público 2025 se presenta como una oportunidad imperdible para aquellos que buscan una carrera sólida y estable en el sector público. Más allá de los números, esta convocatoria marca un hito en la modernización y la inclusión en la Administración.

La OEP 2025 contempla 27.697 plazas de nuevo ingreso y 8.891 plazas de acceso por promoción interna, con 2.610 plazas reservadas para personas con discapacidad, reforzando así el compromiso con la igualdad de oportunidades y la diversidad.

Puntos clave a tener en cuenta en la OEP 2025

Las convocatorias de esta oferta deberán publicarse en el mismo año de la OEP y ejecutarse en un plazo máximo de dos años, brindando mayor certidumbre y planificación a los aspirantes. Además, se podrá conocer la distribución territorial de las plazas, facilitando la elección de la oposición a preparar.

Las bases de los procesos selectivos podrán establecer la conservación de la nota de los ejercicios, siempre que se alcance un 50% de la calificación prevista, lo cual aligera la carga de trabajo y la presión psicológica para los opositores.

Una Administración Pública más moderna y accesible

Con la mirada puesta en la eficiencia y la transparencia, la OEP 2025 busca agilizar los procesos selectivos y modernizar las pruebas. Menos exámenes, digitalización de las evaluaciones y la adopción de pruebas tipo test son algunas de las novedades que hacen atractiva la preparación de oposiciones.

Relevo generacional: el momento es ahora

Más del 20% de los empleados públicos se acercan a la jubilación en los próximos años, generando una gran oportunidad para nuevos aspirantes. Esta tendencia garantiza una oferta sostenida de plazas y refuerza la importancia de planificar adecuadamente los recursos humanos en la Administración.

Refuerzo en la atención al ciudadano

Se ofertarán miles de plazas en cuerpos y escalas que prestan servicios de atención a la ciudadanía, priorizando la cercanía y eficacia en la prestación de servicios. Este enfoque reafirma el compromiso por una Administración más accesible y orientada al ciudadano.

Beneficios de trabajar en la Administración Pública

• Retribución competitiva y atractiva
• Estabilidad laboral garantizada
• Facilidades para la conciliación familiar
• Oportunidades de promoción y desarrollo profesional

Trabajar como funcionario no solo brinda seguridad y estabilidad, sino también la posibilidad de progresar profesionalmente dentro de la Administración, con acceso a formación continua y promoción interna.

En resumen, la Oferta de Empleo Público 2025 representa una oportunidad única para aquellos que buscan consolidar su carrera en el sector público. Con un enfoque en la modernización, la inclusión y la eficiencia, esta convocatoria promete abrir nuevas puertas para quienes desean formar parte de la Administración. ¡Prepárate para dar el salto hacia un futuro profesional prometedor!